SHOWA CREATE CEBU, INC. |
|
| 「大きな問題を従業員様と一緒に解決することに 仕事での達成感、楽しみを感じます。」 ◇担当業務◇ Showa Create Cebu, INC.の トータルマネジメント ◇入社のきっかけ◇ 人材派遣から本社配属の正社員となりました。 ◇入社して感じたこと◇ 入社時はプレス現場に配属されましたが、 当時は年配の職人肌の方が多く、 現在のようなデータ、標準書、帳票に伴い 仕事を進めるというより感覚で仕事を 進められることが多く、多々苦労したことを 覚えています。 ◇仕事で難しく感じる事・やりがい◇ 現地(フィリピン)の従業員様の成長を みることで、仕事のやりがいを感じます。 |
Neña T. Lauron Purchasing and Logistics Supervisor | 「会社のために役立つだけではなく、 自分が生涯学び続けることのできる 楽しさを感じています。」 ◇Purchasing and Logistics Supervisor◇ (購買&ロジスティクススーパーバイザー) ◇入社のきっかけ◇ 2014年にPEZA地区でSHOWA CREATE CEBU, INC.という新しい会社が新規事業を立ち上げの ための従業員を探していると聞きました。 前職からの経験があったため、新しい会社の 役に立てると思い、応募したところ幸運にも 採用して頂き、組織の一部となりました。 私は、会社にはそれぞれの経営の仕方が あると考えているので、新しい会社が 私にどのような機会を与えてくれるか、 そして自分の能力を向上させるのに役立つか ということに興味がありました。 また、自分のスキルを会社に披露し、 目標達成に貢献できたこともうれしかったです。 ◇入社して感じたこと◇ 入社したときは、まだ会社が立ち上げたばかり だったので複雑な気持ちでした。 最初は仕事に不安があり、何かを決めることが 怖かったです。しかし、経営陣の指導と信頼の おかげで、その気持ちを克服し、仕事と 自分自身のために多くのことを学ぶことが できました。長年この会社で働いてきて、 会社に感謝していますし、楽しんで働くことが できて満足しています。 ◇仕事で難しく感じる事・やりがい◇ どんな仕事もそれぞれ難しい点がありますが、 法律関係の問題は、購買および物流において 最も困難な問題の 1 つです。 従うべき一連の法律があり、法律顧問と 調整する必要があります。しかし、この仕事は 新しいことを学びたいという意欲も 与えてくれるので、自分自身にとっても 有益です。 この仕事は大変ですが、会社のために 役立つだけではなく、自分が生涯学び続ける ことのできる楽しさを感じています。 日々のどんな小さな業務も自分が 役に立っていると実感させてくれるので 業務にやりがいがあります。しかし、最も やりがいのあるのは、会社の目標達成に 貢献できることです。顧客満足度と納期厳守も その 1 つです。物流および購買部門は、 出荷を適切に監視および計画し、 適切なコストで、適切な場所に、設計された 品質と適切な数量で時間通りに輸送することを 保証する必要があります。 当社の仕事が信頼性が高く、顧客の信頼を 維持するために高度に組織化されていることを 示しているので、お客様に満足して頂けた時は 感謝の気持ちが湧きます。 |
Ryan Maurin Heyrana Quality Control Supervisor | 「一緒に働く仲間達からもたくさんのことを 学ぶことができ、それに対して 自分にできる精一杯で答えています。 そしてそれをきちんと会社が 評価してくれていると感じます。」 ◇担当業務◇ Quality Control Supervisor (品質管理スーパーバイザー) ◇入社のきっかけ◇ 以前働いていた製造業の会社を辞め、仕事が 無かった時にSHOWA CREATE CEBU, INC.の 募集をwebで知りました。 そして幸運なことに仕事を得る事ができました。 前の仕事を辞めた後だったため、家族を 支えるために仕事が必要でした。 SHOWA CREATE CEBU, INC.は 立ち上げたばかりの新しい会社だったので、 自分の今までの経験が新しい会社に活かせるか 試したかったことと、会社の新しい知識や やり方を学ぶことで、自分の製造業での 経験を更に伸ばしたいと考えました。 ◇入社して感じたこと◇ 入社して数か月が経つ頃には、 SHOWA CREATE CEBU INC.での仕事が 今までの経験と違い、新しく興味深いと 感じました。 マネージャーが私を信頼して品質保証部の 仕事を任せてくれた時には、その責任の 大きさに圧倒されましたが、 自信をもってやり遂げました。 QC Head からQC Supervisorへと昇進し 現在に至りますが、常に全力を持って 仕事をしています。 ◇仕事で難しく感じる事・やりがい◇ 部署の指導的な立場にいるので、部下と上司 両方からの期待に応えないといけないのが 大変です。その上で会社の規則に則った 自分自身の行動や態度を保ちつつ、 部署のメンバーそれぞれに合わせた 指導をすることが一番大変です。 Managerが自信をもって私を信頼し、 品質保証部の仕事を任せてくれたことに やりがいを感じました。 また一緒に働く仲間達からもたくさんのことを 学ぶことができ、それに対して自分にできる 精一杯で答えています。 そしてそれをきちんと会社が 評価してくれていると感じます。 |
Lee Richard Chu Production Leader | 「安全な環境で新しいスキルを磨くことができる SHOWA CREATE CEBU, INC.は 最適な場所でした。」 ◇担当業務◇ Production Leader (生産部門リーダー) ◇入社のきっかけ◇ 近所にあったSHOWA CREATE CEBU, INC.が 会社を立ち上げるところで、人員が 募集されていたので社員に応募し、 幸運にもプレスオペレーターとして 採用して頂くことができました。 実用的なスキルを学びたいと考えていたので、 安全な環境で新しいスキルを磨くことができる SHOWA CREATE CEBU, INC.は 最適な場所でした。 ◇入社して感じたこと◇ 新しく立ち上がったばかりの職場は 挑戦しがいがあり、立上げのスタッフとして 働けて幸せでした。そして何よりも 新しいスキルとマネジメントに興奮しました。 ◇仕事で難しく感じる事・やりがい◇ 決められた納期に間に合わせるというのが 一番のプレッシャーだと感じています。 部署全体が努力し、求められた品質を 満たした上で、納期に間に合わせることが できた時、そしてそれをマネージャーから 褒めて頂いた時にProduction Leader として達成感を感じます。 |
Jigger Atis Production Leader | 「会社の成長の一部となっていることに 幸せを感じます。」 ◇担当業務◇ Production Leader (生産部門リーダー) ◇入社のきっかけ◇ MEPZ 1,のLapu-Lapu City で新しい会社が Production operatorsを探していると聞いて、 以前からの希望を叶えるために会社を訪問して 履歴書を提出しました。 数日後連絡があり、面接とテストを受け、 幸運なことに採用されました。 当時働いていた会社の業績が悪く、収入にも 影響していたため自分も疲れてしまっており、 他の会社で働きたいと考えていました。 ちょうどその時にSHOWA CREATE CEBU, INC. が採用活動をしていると知り、ためらわずに 応募しました。 ◇入社して感じたこと◇ 初めは色々なことに慣れる必要があるため、 最初に感じたことはプレッシャーでした。 そのプレッシャーは現在も感じていますが、 それも自分自身の挑戦であり、自分の働きが 家族を支えているということを 誇りに感じています。また会社の 成長の一部となっていることに幸せを感じます。 ◇仕事で難しく感じる事・やりがい◇ 難しく感じることはたくさんありますが、 その中でもスタッフの態度に注意をすることは 難しく、自分の言葉で傷つけてしまった時は とても辛く感じました。それ以降は常に最善の 方法や言葉がけをするよう心掛けています。 また家族と仕事とのバランスをとるのも 大変難しく、自分自身が仕事に集中することが 難しい時期もありました。 仕事を通じて学ぶことができるのが やりがいです。また責任のある仕事から、 忍耐力や度胸も付いたと思います。 トラブルから学び、決断力もつきました。 大変な仕事ですが、自己実現と尊敬を 得ることのできる仕事だと感じています。 |
社内の交流を深めるため、バスケットボール大会を開催いたしました。 |